국립산악박물관 직원 채용 공고

한국등산·트레킹지원센터는 산림문화 휴양에 관한 법률 제27조의 2에 의해 설립된 등산·트레킹문화의 확산과 발전을 위한 비영리 법인입니다.

우리 기관에서는 2015년 국립산악박물관에서 근무할 직원을 공개 모집하오니 성실하고 능력있는 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2015년  2월 25일

한국등산·트레킹지원센터 이사장

1. 채용인원 및 근무조건

가 . 인원 및 채용 내용

응시분야	모집인원	근무내용	채용 형태
실원 1 (운영-서무)	1명	∙서무, 복무, 보안, 문서관리 ∙문서 생성 및 접수 기타 서무업무 ∙시설물 관리업무	연봉제 계약직
실원 1 (전기,기계)	1명	∙전기, 소방시설 관리 ∙승강기, 방역, CCTV 및 시설물관리 ∙기타 박물관 내외부 시설물 관리	연봉제 계약직
실원 1 (교육홍보)	1명	∙산악컨텐츠를 가미한 교구재 개발 및 체험지 제작 ∙각종 교규재를 활용한 교육프로그램 및 문화·체험프로그램 기획 운영	연봉제 계약직
실원 2 (전시기획)	1명	∙박물관 학예연구 일반 ∙상설전시 및 기획전시 운영 ∙유물관리 업무 등	연봉제 계약직
계	4명

나. 근  무 처 : 국립산악박물관(소재지 : 강원도 속초시 미시령로 3054)

다. 계약 기간 : 채용일로부터 2015년 12월 31일까지

(근무성적에 따라 계약연장 가능)

라. 근무 조건

응시분야	보수	근무조건
실원 1	· 한국등산트레킹센터 보수기준에 따름	· 한국등산트레킹센터 근무기준에 따름
실원 2	· 한국등산트레킹센터 보수기준에 따름	· 한국등산트레킹센터 근무기준에 따름

※ 연봉 기준액 : 실원1-(31,760천원), 실원2-(26,160천원) 이하금액

2. 응시자격 요건

가. 20세 이상인 내국인

나. 성별 및 지역 제한 없음

다. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람

라. 합격 후 즉시 근무가 가능한 사람

마. 공무원임용 결격사유에 해당하거나 관계법령에 의하여 응시자격이 정지된 사람

1. 금치산자 및 한정치산자

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고이상의 형을 선고 받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 않은 사람

5. 금고이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 징계로 파면처분 날부터 5년이 지나지 않은 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 않은 사람

바. 자격요건

응시분야	응시자격 요건	우대조건
실원 1 (운영-서무기획)	- 해당분야 경력 5년이상 자 - 전산관련 자격증 소지자 (워드프로세서, 엑셀, 파워포인트 등) - 해당분야 학사학위 소지자	관련자격증 소지자 우대
실원 1 (전기, 기계)	- 해당분야 경력 5년이상 자 - 해당분야 학사학위 소지자	관련자격증 소지자 우대
실원 1 (교육홍보)	- 박물관 교육 또는 문화행사 기획분야 5년 이상 자 (교육학, 박물관학, 박물관 교육), - 산악교육, 산악문화행사 분야 5년이상 자 (등산 및 산악관련 자격증 보유자) - 해당분야 학사학위 조지자	관련자격증 소지자 우대
실원 2 (전시기획)	- 해당분야 경력 3년 이상 자 - 전문학사 이상 자	관련자격증 소지자 우대

※ 상기 요건 중 어느 하나에 해당

3. 시험방법

가. 1차시험 : 서류전형

○ 해당 근무에 관련되는 응시자의 자격·경력 심사

※ 서류전형기준 : 관련분야 경력, 근무관련 자격증, 자기소개서, 충실성 등

※ 다만, 응시 인원이 선발 예정 인원의 5배 이상인 경우에는 선발 인원의 3배 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음

○ 서류심사 합격자 및 면접시험 일정 통보 : 2015년  3월 10일 (예정)

(개별통보)

나. 2차시험 : 면접시험

○ 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험 실시 : 2015년 3월 12일 (예정)

※ 면접시험 세부시간 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 공지

○ 근무에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가하여 최고 득점자를 합격자로 결정

※ 근무 관련 능력검정을 위해 지원분야 능력을 평점에 반영

다. 최종합격자 발표 : 2015년 3월 13일 (개별통보)

○ 최종합격자가 합격을 포기할 경우 면접시험 차순위자를 합격자로 결정할 수 있음

○ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

4. 응시원서 접수

가. 접수기간 : 2015년  2월 25일 ∼ 2015년 3월 6일

나. 접 수 처

○ 주소 : 대전광역시 대덕구 신상로 67 (비래동)

(직원채용 담당자 앞)

○ 전화 : 042-672-2744

다. 접수방법

○ 응시원서 및 제출서류를 작성하여 등기우편 접수에 한함.

○ 마감일 도착서류만 인정

○ 방문접수 및 팩스로는 접수하지 않음

○ 기타 자세한 사항은  (☎ 042-672-2744)로 문의

5. 제출서류

가. 응시원서ㆍ이력서ㆍ자기소개서 각 1부

○ 반명함판 사진(3cm×4cm) 3매 부착

○ 이력서에 기재된 경력사항은 증빙자료 첨부

나. 자격요건 검증 동의서 1부

다. 관련분야 경력(재직)증명서

※ 근무기간(년.월.일), 직위, 직급 및 담당업무, 발급 확인자 연락처 포함

라. 관련 자격증 사본

마. 최종학력증명서 1부

응   시   원   서

본인은 국립산악박물관 계약직 직원 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 시험결과에 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 당해시험이 무효가 됩니다. 또한 모든 시험의 결과에 이의를 제기하지 않겠습니다.

2015년   월    일

한국등산·트레킹지원센터 이사장 귀하

※응시번호		성 명		(한글)										사 진 [6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진 (3cm×4cm)으로 2매 모두 동일원판 이어야 함]
응시분야				(한자)
		주민등록 번 호											-
주 소	(□ - )
전자우편						복수국적
전 화	- -		휴대전화			- -

※응시번호		응 시 표
응시분야		성 명								사 진 [6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 사진 (3cm×4cm)으로 2매 모두 동일원판 이어야 함]
		주민등록 번 호							-
2015년 월 일
주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 사진위의 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다. 한국등산·트레킹지원센터
보완사항	를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다.

이  력  서

□ 개인신상

성명	한글				생년월일			( 세)			사 진 (3.5×4.5)
	한자
현 주 소
현 소 속		기관 및 부서 : 직위 :
연 락 처		자택		사무실		이동전화				E-mail
병 역		군필여부					상 훈
		최종계급

□ 학력 경력 자격사항
구 분	내 용
학력	학교명	입학년도	졸업년도		전 공	학 위
경력	기 간	소 속		직 책		담당 업무
자격	취득년월일	자격 면허증				시 행 처

자 기 소 개 서

응시분야		성 명	생년월일(나이)
		(서명 또는 인)	. . .( 세)
성 장 과 정
지 원 동 기
업무수행계획
(강사는 강의계획, 전시해설 및 관람안내 근무자는 포부나 자세를 위주로 작성)

※ 작성요령 : 분량은 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

(신명조, 13포인트)

자격요건 검증 동의서

본인은 채용시험 응시자로서 자격요건과 관련하여 제출서류(경력증명서, 자격증 및 기타 제출서류 등)의 진위 여부 검증(통신이용, 증명서발급)을 위한 확인서 발급 및 개인정보 활용에 동의합니다.

또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효함을 인정합니다.

2015년   월    일

동의자 : 성명            (서명)

한국등산·트레킹지원센터 이사장 귀하